Wir suchen ab sofort engagierte Vollzeitmitarbeiter (m/w/d) sowie Werkstudenten und Ferienjobber (m/w/d) für unseren Kunden am Standort Kist. Das erwartet dich Start: 01.04.2025 - flexibel (langfristig oder auch kurzfristig möglich)Stundenlohn: 14,96 €Arbeitstage: Montag bis FreitagArbeitszeiten: Vollzeit, Teilzeit, flexibel zwischen 07:00 und 17:00 UhrSprachkenntnisse: Gute DeutschkenntnissePerfekt, wenn du auf der Suche nach einem flexiblen Job mit guten Verdienstmöglichkeiten bist!
Wir suchen ab sofort engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Lager und Kommissionierung am Standort Kist, sowohl in Vollzeit als auch Werkstudenten (m/w/d) oder Ferienjobber (m/w/d). Das erwartet dich Start: Ab dem 01.04.2025 Stundenlohn: 14,96 € Arbeitstage: Montag bis Freitag Arbeitszeiten: Flexibel zwischen 07:00 und 17:00 Uhr (Vollzeit oder Teilzeit) Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse Das werden deine Aufgaben sein: Paletten entladen, kontrollieren und einlagernMedikamente und medizinische Produkte kommissionieren.Warennachschub sichernKommissionierte Kartons prüfen und verpackenVersandpaletten packen und verladen Das bringst du mit: Erste Lagerkenntnisse?
GOLDBECK Südwest GmbH sucht in eine/n Werkstudent (m/w/d) als Assistenz der Projektleitung Verkauf (ID-Nummer: 13725400)
OBI GmbH & Co. Deutschland KG sucht in eine/n Werkstudent - Kasse (m/w/d) (ID-Nummer: 13157160)
OBI GmbH & Co. Deutschland KG sucht in eine/n Werkstudent - Warenverräumung (m/w/d) (ID-Nummer: 13355063)
Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Rekrutierung von Auszubildenden, Werkstudenten und dualen Studenten Unterstützung der Führungskräfte in Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalbetreuung in den Regionen und Niederlassungen Mitgestaltung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zum Onboarding Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen Mitwirkung an spannenden Projekten und Themen im Bereich Berufsausbildung Sicherstellung der Medienpräsenz durch Nutzung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen Sicherstellung der Ausbildungsstandards, einschließlich Feedbackgespräche, Probezeitendgespräche und Übernahmegespräche ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Reisebereitschaft ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------